Erst Kurzarbeit, dann Ermittlungen wegen Betrug oder Subventionsbetrug?
Fehler bei der Beantragung und Durchführung von Kurzarbeit können zu einem Ermittlungsverfahren wegen Subventionsbetrug (§ 264 StGB) oder wegen Betrug (§ 263 StGB. Dieses Risiko wird von vielen Arbeitgebern und Unternehmensleitungen unterschätzt.